PROJEKT

HR STEP

HR STEP je vzdelávací a networkingový program pre HR profesionálov, ktorý prináša aktuálne témy, praktické skúsenosti a inšpirácie z oblasti rozvoja ľudí. Prepája odborníkov z firiem a organizácií a vytvára priestor na vzájomné učenie, zdieľanie dobrej praxe a nové spolupráce.

2-3 krát do roka Dlhodobý

Obdobie realizácie: 2-3 krát do roka
Stav projektu: Dlhodobý
Pre koho: Dospelí · Firmy
Zapojené organizácie: 2

Témy:

Digitálne zručnosti
Kariéra a podnikanie
Zdravie a wellbeing

O PROJEKTE

O projekte

HR STEP je vzdelávací a networkingový program určený HR profesionálom, ľuďom z oblasti Learning & Development a ďalším odborníkom, ktorí sa venujú rozvoju ľudí v organizáciách. Vytvára priestor na pravidelné stretávanie, získavanie nových poznatkov a otvorenú výmenu skúseností medzi ľuďmi z rôznych firiem a sektorov.

Jednotlivé stretnutia sa venujú aktuálnym témam z oblasti rozvoja zamestnancov, firemného vzdelávania, leadershipu, technológií a AI, pracovného prostredia či nových trendov v HR. Dôraz sa kladie na praktické skúsenosti, príklady dobrej praxe a riešenia využiteľné priamo v organizáciách.

Dôležitou súčasťou HR STEP je networking a vzájomné učenie. Program prepája HR komunitu v Trnave a regióne, umožňuje zdieľať skúsenosti a výzvy z praxe a vytvárať nové profesionálne kontakty a spolupráce. Zároveň prepája firemné prostredie s myšlienkou celoživotného učenia a rozvoja Trnavy ako učiaceho sa mesta.

CIELE PROJEKTU

Čo chceme dosiahnuť

01
Rozvíjať kompetencie HR profesionálov
Prinášať nové poznatky, nástroje a praktické postupy využiteľné pri práci s ľuďmi a ich rozvoji.
02
Prepájať HR komunitu
Vytvárať priestor na networking, výmenu skúseností a budovanie vzťahov medzi HR profesionálmi z Trnavy a regiónu.
03
Zdieľať dobrú prax
Prinášať konkrétne skúsenosti a funkčné riešenia z firiem a organizácií a podporovať vzájomné učenie.
04
Prepájať firmy a učiace sa mesto
Zapájať firmy do ekosystému Učiacej sa Trnavy a vytvárať priestor na spoluprácu medzi biznisom, vzdelávacími organizáciami a mestom.

KĽÚČOVÉ AKTIVITY

Čo robíme

01
Networking HR komunity
Neformálny priestor na spoznávanie HR profesionálov z regiónu, výmenu skúseností, diskusiu o spoločných výzvach a vznik nových spoluprác.
02
Zdieľanie dobrej praxe
Predstavovanie konkrétnych skúseností, riešení a príkladov z firiem a organizácií vrátane toho, čo fungovalo, ale aj výziev, s ktorými sa stretli.
03
Praktické workshopy
Interaktívne vzdelávanie zamerané na konkrétne nástroje, metódy a postupy, ktoré môžu účastníci preniesť priamo do svojej HR praxe.